Как правило, изменение и расторжение договора по соглашению сторон возможно в любое время (п. 1 ст. 450 ГК). По требованию одной из сторон договор расторгается судом только при существенном нарушении договора другой стороной или вслучаях, предусмотренных законом или договором. Согласно п. 2 ст. 450 ГК существенным признается нарушение договора одной из сторон, которое влечет для другой стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишается того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора. Статья 451 ГК допускает одностороннее изменение или расторжение договора в связи с существенным изменением обстоятельств, из которых стороны исходили при заключении договора. Изменение обстоятельств признается существенным, когда они изменились настолько, что, если бы стороны могли это предвидеть, договор вообще не был бы ими заключен или был бы заключен на значительно отличающихся условиях. Например, в силу п. 3 ст. 744 ГК подрядчик вправе требовать пересмотра сметы, если по независящим от него причинам стоимость работ превысила смету не менее чем на 10%. При недостижении сторонами соглашения о приведении договора в соответствие с существенно изменившимися обстоятельствами или о его расторжении, договор может быть расторгнут либо изменен судом по требованию заинтересованной стороны при наличии одновременно ряда условий, предусмотренных п. 2 или п. 4 ст. 451 ГК. В частности, для расторжения договора необходимо установить наличие одновременно четырех следующих условии:
Согласно п. 1 ст. 452 ГК соглашение об изменении и расторжении договора совершается в той же форме, что и договор , если из закона, иных правовых актов, договора или обычаев делового оборота не вытекает иное. В случае изменения договора соответствующим образом меняется и содержание обязательства, основанного на этом договоре. При этом обязательство изменяется в той части, в которой был изменен лежащий в его основе договор. Так, если стороны в договоре подряда согласились с тем, что подрядчик вместо ремонта всего четырехэтажного здания отремонтирует только два первых этажа, то заказчику будет принадлежать право требовать от подрядчика произведения работ на первых двух этажах, а не на четырех. В оставшейся части условия договора (например, сроки производства работ, гарантии качества, форс-мажорные обстоятельства) сохраняются в прежнем виде, а стало быть, в прежнем виде сохраняется соответствующее этим условиям содержание обязательства подряда.
Если изменение договора произошло по взаимному соглашению сторон , то основанное на нем обязательство соответствующим образом изменяется с момента заключения сторонами соглашения об изменении договора. Однако иное правило может вытекать из содержания соглашения или характера изменения договора.
При изменении договора в судебном порядке основанное на нем обязательство изменяется с момента вступления в законную силу решения суда об изменении договора.
При расторжении договора обязательства сторон прекращаются (п. 2 ст. 453 ГК). В случае расторжения договора обязательства считаются прекращенными с момента заключения соглашения сторон о расторжении договора, а при расторжении в судебном порядке – с момента вступления в законную силу решения суда о расторжении договора (п. 3 ст. 453 ГК).
По общему правилу, закрепленному в п. 4 ст. 453 ГК, стороны не вправе требовать возвращения того, что было исполнено ими по обязательству до момента изменения или расторжения договора, если иное не установлено законом или соглашением сторон.
Если договор был изменен или расторгнут вследствие существенного нарушения его условии одной из сторон , другая сторона вправе требовать возмещения убытков, причиненных изменением или расторжением договора (п. 5 ст. 453 ГК). Целью этого правила, как следует из его формулировки, является урегулирование отношений сторон в случаях, когда основанием изменения договора послужило нарушение договора, однако им не охватываются случаи, когда таким основанием явились иные причины, в частности невозможность исполнения договора.
Судьба достигнутого сторонами соглашения при заключении договора не является раз и навсегда определенной. Стороны, исходя из изменившихся обстоятельств и в связи с этим изменившихся имущественных интересов, могут повлиять на судьбу уже заключенного договора путем его изменения или расторжения.
Изменение и расторжение договора представляют собой два различных способа определения судьбы уже заключенного договора. При изменении договора действие договора продолжается, но уже на условиях иных, нежели те, которые были выработаны при его заключении. Расторжение договора, если иное не предусмотрено законом, договором или не вытекает из существа обязательства, влечет прекрашение возникших на его основе обязательств сторон. Несмотря на различие юридических последствий данных действий, у них имеются некоторые общие черты, позволяющие объединить нормы, регулирующие отношения, связанные с их осуществлением, в единый правовой институт (гл. 29 ГК РФ).
Единство правового регулирования отношений по изменению и расторжению договора проявляется в том, что законодателем устанавливаются для каждого из указанных юридических актов общие способы, основания и порядок их осуществления.
Анализ гражданского законодательства, и в первую очередь положений ст. 450 и 450.1 ГК РФ, позволяет выделить следующие способы расторжения и изменения договора:
Возможность расторгнуть или изменить договор по соглашению сторон связана с соблюдением следующих условий. Во-первых, возможность сторон своим соглашением изменять или расторгать заключенный договор может быть ограничена лишь законом или самим договором. Указание на это содержится в п. 1 ст. 450. Случаи, когда законом не допускается изменение или расторжение договора, крайне редки. Чаще всего это делается для защиты интересов третьих лиц либо публичных интересов. Причем в ряде случаев такие ограничения устанавливаются императивной нормой. Например, в соответствии с п. 8 ст. 448 ГК РФ условия договора, заключенного по результатам торгов в случае, когда его заключение допускается только путем проведения торгов, могут быть изменены сторонами, если это изменение не влияет на условия договора, имевшие существенное значение для определения цены на торгах, а также в иных случаях, установленных законом.
Во-вторых, по общему правилу для изменения или расторжения договора необходима согласованная воля всех его участников. В то же время для изменения или расторжения многостороннего договора, исполнение которого связано с осуществлением всеми его сторонами предпринимательской деятельности, может быть достаточно воли отдельных участников. Так, в соответствии с ГК таким многосторонним договором может быть предусмотрена возможность его изменения или расторжения по соглашению большинства лиц, участвующих в указанном договоре, если иное не установлено законом. Наряду с самой возможностью изменения или расторжения такого многостороннего договора не всеми его участниками может быть предусмотрен и порядок определения большинства (например, простого или квалифицированного).
В-третьих, основания, по которым стороны принимают решение о заключении такого соглашения, как правило, значения не имеют. Исключение составляет лишь случай, когда воля на заключение соглашения об изменении или расторжении договора одной стороны формируется под воздействием предписания органа государственной власти.
В-четвертых, процедура заключения соглашения об изменении или расторжении договора подчиняется общим правилам гл. 28 ГК РФ, т. е. осуществляется путем акцепта одной из сторон соответствующего предложения, направленного другой стороной.
В-пятых, соглашение об изменении или о расторжении договора должно совершаться в той же форме, что и договор, если из закона, иных правовых актов, договора или обычаев не вытекает иное (п. 1 ст. 452 ГК РФ). Так, например, если договор заключен в письменной форме, то по общему правилу он может быть изменен или расторгнут лишь соглашением, совершенным в письменной форме.
В отличие от первого способа возможность расторжения или изменения договора судом в значительной степени ограниченна. Ограничение выражается в первую очередь в установлении круга оснований, по которым возможно данным способом расторгнуть или изменить договор. В соответствии с п. 2 ст. 450 основанием для расторжения или изменения договора в судебном порядке по требованию одной из сторон могут служить лишь существенное нарушение договора другой стороной либо иные основания, прямо предусмотренные законом или договором.
Одним из оснований, как видим, является существенное нарушение договора другой стороной. Согласно п. 2 ст. 450 существенным признается нарушение договора одной из сторон, которое влечет для другой стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишается того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора. При этом следует учитывать два момента. Во-первых, оценке подлежит не размер причиненного ущерба, а разница между тем, на что вправе была рассчитывать сторона, заключая договор, и тем, что в действительности она смогла получить. Если такая разница существенна, то и нарушение должно рассматриваться как существенное. Во-вторых, данное правило является общим и применяется в тех случаях, когда отсутствует специальное правило, указывающее на то, какое нарушение следует рассматривать в качестве основания для расторжения конкретного вида договора. Например, основания, дающие возможность расторгнуть договор аренды по требованию арендодателя, перечислены в ст. 619, а по требованию арендатора - в ст. 620 ГК РФ.
Разъясняя применение п. 2 ст. 450, Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ указал, что требование о расторжении договора не подлежит удовлетворению, если в разумный срок устранены нарушения, послужившие основанием для обращения в арбитражный суд .
Основанием для расторжения или изменения договора судом по требованию одной из сторон договора может служить также существенное изменение обстоятельств, из которых стороны исходили при заключении договора (ст. 451 ГК РФ). Изменение обстоятельств признается существенным, когда они изменились настолько, что если бы стороны могли это предвидеть, договор вообще не был бы ими заключен или был бы заключен на значительно отличающихся условиях. Для того чтобы определить, было ли изменение обстоятельств существенным, суд должен установить, имело ли место наличие одновременно четырех условий. Такими условиями являются:
Если все четыре условия налицо, суд вправе принять решение о расторжении договора. Для изменения договора этого недостаточно. В соответствии с п. 4 ст. 451 изменение договора в связи с существенным изменением обстоятельств допускается по решению суда в исключительных случаях. В качестве исключительных законодатель называет случаи, когда расторжение договора противоречит общественным интересам либо повлечет для сторон ущерб, значительно превышающий затраты, необходимые для исполнения договора на измененных судом условиях.
Нередко на практике можно столкнуться со случаями, когда одна из сторон договора обращается в суд с требованием о расторжении или изменении договора в связи с существенным изменением обстоятельств, указывая в качестве таковых на существенное изменение рыночной цены в связи с инфляционными процессами. Арбитражные суды при решении подобных дел исходят из того, что обычные инфляционные процессы не являются основанием для расторжения договора по ст. 451 . Лишь в случаях, когда стороной представлены доказательства наличия всех признаков, установленных в п. 2 данной статьи, суды, соглашаясь с этими доводами, принимают решение о расторжении договора и в исключительных случаях об изменении договора.
Требование об изменении или о расторжении договора может быть заявлено стороной в суд только после получения отказа другой стороны на предложение изменить или расторгнуть договор либо неполучения ответа в срок, указанный в предложении или установленный законом либо договором, а при его отсутствии - в 30-дневный срок (п. 2 ст. 452 ГК Ф).
Сторона при осуществлении своего права на обращение в суд с требованием в одностороннем порядке изменить или расторгнуть договор должна действовать добросовестно и разумно в пределах, предусмотренных Гражданским кодексом, другими законами или договором.
В отдельных случаях законом допускается изменение или расторжение договора судом по заявлению лиц, не являющихся сторонами данного договора. Так, по требованию заинтересованного лица суд может отменить дарение, совершенное индивидуальным предпринимателем или юридическим лицом в нарушение положений закона о несостоятельности (банкротстве) за счет средств, связанных с его предпринимательской деятельностью, в течение шести месяцев, предшествовавших объявлению такого лица несостоятельным (банкротом) (п. 3 ст. 578 ГК РФ). Кроме того, в случаях, установленных законом, с требованием о расторжении или изменении договора в суд вправе обратиться контролирующие органы. Такую возможность, например, для антимонопольного органа предусматривает положение подп. «г» п. 6 ч. 1 ст. 23 Закона «О защите конкуренции».
Односторонний отказ от договора (исполнения договора) допускается в случаях, предусмотренных Гражданским кодексом, другими законами, иными правовыми актами или договором. Например, в соответствии с п. 3 ст. 450.1 ГК РФ сторона вправе отказаться от договора (исполнения договора) в случае, когда другая сторона заключила договор, несмотря на отсутствие у нее лицензии на осуществление деятельности или членства в саморегулируемой организации, необходимых для исполнения обязательства по договору. В качестве общих оснований для отказа от любого гражданско-правового договора, устанавливающего встречные обязательства сторон, полностью или в части служат основания, закрепленные в п. 2 ст. 328 ГК РФ. Для отдельных видов договоров могут быть предусмотрены специальные основания для одностороннего отказа от договора (исполнения договора). Например, согласно п. 1 ст. 523 ГК РФ основанием для одностороннего отказа от договора поставки (полностью или частично) может служить существенное нарушение договора одной из сторон. В соответствии с п. 10 ст. 577 ГК РФ даритель вправе отказаться от исполнения договора дарения, если после его заключения имущественное или семейное положение либо состояние здоровья дарителя изменится настолько, что исполнение договора в новых условиях приведет к существенному снижению уровня его жизни.
Право на односторонний отказ от договора (исполнения договора) может быть осуществлено управомоченной стороной путем уведомления другой стороны об отказе от договора (исполнения договора). Договор прекращается с момента получения данного уведомления, если иное не предусмотрено ГК, другими законами, иными правовыми актами или договором. К таким уведомлениям применимо правило о доставке уведомления, установленное абз. 2 п. 1 ст. 165.1 ГК РФ.
Осуществляя свое право на односторонний отказ от договора (исполнения договора), управомоченная сторона должна действовать добросовестно и разумно в пределах, предусмотренных ГК, другими законами, иными правовыми актами или договором.
У управомоченной на односторонний отказ от договора (исполнения договора) стороны, при наступлении оснований для такого отказа, наряду с возможностью реализовать это право имеется возможность подтвердить действие договора. Такое подтверждение может быть выражено в том числе путем принятия от другой стороны предложенного последней исполнения обязательства. В случае, когда управомоченная сторона подтвердила действие договора, она в последующем не вправе осуществить отказ по тем же основаниям.
Законодательство РФ предусматривает различные способы оформления профессиональных отношений между нанимателем и подчиненным. Одной из форм трудового сотрудничества является заключение (далее – ГПХ), который существенно отличается от стандартного трудового. Его сторонам необходимо быть заблаговременно информированными о порядке расторжения гражданско-правового договора, иначе не исключены судебные разбирательства.
Под соглашением ГПХ понимается особый вид договора, который предполагает недлительное (ограниченное по времени и по задачам) сотрудничество сторон.
Основной его особенностью является то, что он не регламентируется ТК РФ, в . Так, соглашение ГПХ предусматривает конечную цель, к которой должен стремиться наемный работник, и дает ему возможность привлекать других лиц для осуществления поставленных задач. Трудовой договор по ТК РФ, в свою очередь, предполагает личное исполнение лицом закрепленных в нем должностных обязанностей.
Наиболее распространенными направлениями трудовой деятельности, для которых заключение документа ГПХ актуально, являются:
Можно выделить следующие ситуации, при наличии которых допустимо оформление договора ГПХ, а не стандартного трудового соглашения:
Трудоустройство в компанию сотрудника на основании соглашения ГПХ является противозаконным. На постоянную должность субъект может приниматься только в соответствии с требованиями трудового законодательства, и, как следствие, появляется необходимость оформления стандартного трудового договора.
Расторжение договора ГПХ чаще всего происходит по факту окончания его актуальности, то есть, после исполнения сотрудником всех поставленных перед ним задач в положенный срок.
Основным документом, который регламентирует трудовые отношения ГПХ, является ГК РФ, в частности, ч. 2. Так, ст. 702 ГК РФ постановляет, что предметом контракта ГПХ может считается конечный результат работ или услуг, которые нужны заказчику. По факту их исполнения результаты предоставляются нанимателю посредством акта приема-передачи.
При заключении договора ГПХ у исполнителя есть право на привлечение третьих лиц к исполнению заданий. Данное положение фиксируется в ст. 706 ГК РФ.
Если в договоре ГПХ прописано, что наниматель требует от подрядчика личного исполнения работ, ст. 706 ГК РФ не актуальна.
Помимо прочего, трудовое законодательство РФ предполагает необходимость следования наемными работниками правилам безопасности. Документом, обеспечивающим дисциплину на предприятии, является ПВТР. Однако, в силу того, что ПВТР регламентируется положениями ТК РФ, сотрудник, нанятый по документу ГПХ, вправе игнорировать требования указанного норматива, как и прочих локальных документов нанимателя.
В соответствии со ст. 748 ГК РФ, управленец вправе в любой момент времени проверить ход исполнения работ.
Иные условия (особенности оплаты труда, распорядок рабочего времени, расторжение договора ГПХ по инициативе работника или нанимателя и т.д.) прописываются в документе после согласования сторон.
Помимо прочего, для оформления трудоустройства по ГПД не требуется составления никаких иных бумаг, кроме непосредственно самого соглашения ГПХ с подрядчиком.
К основаниям, дающим право на расторжение договора ГПХ по инициативе работника и/или нанимателя, можно отнести следующее:
Также важно подчеркнуть, что образец расторжения договора ГПХ по инициативе работодателя либо исполнителя должен соответствовать образцу основного контракта ГПХ. В документе о расторжении подобных трудовых отношений должны содержаться основные реквизиты первичного договора.
Каким бы образом условия трудовой деятельности ни корректировались, если изменения не касаются обязательств нанимателя и подрядчика, они остаются идентичными первоначальным. Обязательства могут быть расторгнуты только по факту подписания документа о прекращении совместной работы.
Стороны соглашения по ГПХ должны оформить отдельный документ о завершении актуальности их трудовых отношений. В обстоятельствах, когда наниматель или его подчиненный отказываются от расторжения контракта ГПХ, вторая сторона вправе направиться в суд. Однако важно учитывать, что подобное уместно только в том случае, если был соблюден порядок досудебного разбирательства.
То есть, прежде, чем принять такое решение, управленец должен удостовериться, что исполнение нанятым подрядчиком его задач по той или иной причине не принесет ожидаемой выгоды. При этом, важно помнить, что игнорирование срока предупреждения об отказе от дальнейшего сотрудничества (законодательно − 30 дней) повлечет за собой необходимость выплаты компенсации, если подобное прописано в соглашении ГПХ.
Если расторжение контракта провоцирует подрядчик, процедура имеет те же основания.
В обоих случаях порядок расторжения договора ГПХ одинаков:
Развитие ситуации может быть иное в условиях, когда контрагент инициирующей стороны отказывается от расторжения соглашения, либо игнорирует предоставленное уведомление. В таком случае лицо, желающее расторгнуть контракт ГПХ, вправе обратиться в суд для последующего урегулирования дела.
Отношения ГПХ не регулируются нормами ТК РФ. То есть, при увольнении не будет соблюдаться стандартный порядок прекращения отношений с работником, предоставляться выплаты и т.д. Также при ГПХ невозможно уйти на больничный или в отпуск.
Под односторонней инициативой понимается принятие решение о расторжении договора одной из сторон, составление ею уведомления контрагента и последующий разрыв отношений. В случае, если на уведомление вторая сторона ответила отказом (противоречащим положениям договора ГПХ), либо же проигнорировала документ в принципе, то инициатор рассматриваемого процесса должен направиться в суд.
В данном случае соглашение о расторжении договора ГПХ признается правомочным только в тех условиях, когда подобное было постановлено судом. По факту оформления данного соглашения обе стороны теряют право предъявлять друг другу претензии и требовать какие-либо возмещения.
Однако в условиях, когда расторжение контракта произошло по вине одной из сторон или ввиду не соблюдения ею пунктов соглашения ГПХ, второй участник профессиональных отношений может правомерно затребовать компенсацию понесенных убытков даже после увольнения.
В целом, практика демонстрирует, что нормы соглашения ГПХ соблюдаются обеими сторонами вплоть до момента окончания действия договора. Тем не менее, в случае нарушения одним из участников установленных договоренностей, второй субъект вправе рассчитывать на законодательную защиту своих интересов.
Письменное уведомление необходимо для правомерного проведения процедуры досрочного расторжения договора ГПХ. На практике указанный документ составляется по следующему алгоритму, исходя из образца изначального соглашения:
Нарушение периода подачи уведомления может повлечь за собой судебные разбирательства и, как следствие, выплату неустойки.
Таким образом, расторжение договора ГПХ является относительно простой процедурой, в которой необходимо четко следовать принятому порядку. Обеим сторонам подобных соглашений настоятельно рекомендуется следовать принятым положениям и не нарушать норм законодательства.
Основаниями для расторжения (изменения) договора служат соглашение сторон, существенное нарушение договора либо иные обстоятельства, предусмотренные законом или договором. Расторгнуть или изменить можно только такой договор, который признается действительным и заключенным.
Основным способом расторжения (изменения) договора является его расторжение или изменение по соглашению сторон (ст. 450 ГК). Однако законом или договором эта возможность может быть ограничена. К примеру, если речь идет о договоре в пользу третьего лица, действует специальное правило: с момента выражения третьим лицом должнику намерения воспользоваться своим правом по договору стороны не могут расторгать или изменять заключенный ими договор без согласия третьего лица, если иное не предусмотрено законом, иными правовыми актами или договором (п. 2 ст. 430 ГК). При расторжении (изменении) договора по соглашению сторон основания такого соглашения имеют правовое значение лишь для определения последствий расторжения или изменения договора, но не для оценки законности соглашения сторон.
Кроме того, договор может быть расторгнут или изменен судом по требованию одной из сторон. Законодательством предусмотрены два случая, когда изменение или расторжение договора производится по требованию одной из сторон в судебном порядке. Это, во-первых, случаи нарушения условий договора, которые могут быть квалифицированы как существенное нарушение, т.е. нарушение, которое влечет для контрагента такой ущерб, что он в значительной степени лишается того, на что был вправе рассчитывать при заключении договора. Например, договор найма жилого помещения может быть расторгнут в судебном порядке по требованию наймодателя в случаях невнесения нанимателем платы за жилое помещение за шесть месяцев, если договором не установлен более длительный срок, а при краткосрочном найме - в случае невнесения платы более двух раз по истечении установленного договором срока платежа либо в случаях разрушения или порчи жилого помещения нанимателем или другими гражданами, за действия которых он отвечает (п. 2 ст. 687 ГК).
Во-вторых, договор может быть изменен или расторгнут в судебном порядке в случаях, прямо предусмотренных ГК , другими законами или договором. К примеру, основанием для изменения или расторжения договоров присоединения по требованию присоединившейся стороны может служить включение в договор условий, хотя и не противоречащих закону, но являющихся явно обременительными для присоединившейся стороны (ст. 428 ГК).
Третий способ расторжения или изменения договора заключается в том, что одна из сторон реализует свое право, предусмотренное законом или договором, на односторонний отказ от договора (от исполнения договора). Односторонний отказ от договора (от исполнения договора) возможен только в тех случаях, когда это прямо допускается законом или соглашением сторон. Например, после истечения срока договора аренды он считается возобновленным на неопределенный срок и каждая из сторон вправе в любое время отказаться от договора, предупредив об этом другую сторону не менее чем за три месяца (ст. 621 ГК); по договору поручения доверитель вправе отменить поручение, а поверенный - отказаться от него во всякое время (п. 1 ст. 977 ГК).
Изменение и расторжение договора
(англ. change and cancellation/dissolution of contract) - в гражданском праве с точки зрения юридических последствий сохранение вытекающих из договора обязательств в измененном виде (изменение договора) и прекращение договорных обязательств (). В РФ И. и р.д. возможны по соглашению сторон, если иное не предусмотрено ГК РФ*, др. законами или договором (ст. 450 ГК РФ).
По требованию одной из сторон может быть изменен или расторгнут по решению суда только: при существенном нарушении договора др. стороной; в иных случаях, предусмотренных ГК РФ, др. законами или договором. Существенным признается нарушение договора, влекущее для др. такой , что она в значительной степени лишается того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора. В случае одностороннего отказа от исполнения договора полностью или частично, когда такой отказ допускается законом или соглашением сторон, договор считается соответственно расторгнутым или измененным.
Согласно ст. 451 ГК РФ существенное изменение обстоятельств, из которых стороны исходили при заключении договора, является основанием для его изменения или расторжения, если иное не предусмотрено договором или не вытекает из его существа. Изменение обстоятельств признается существенным, когда они изменились настолько, что, если бы стороны могли это разумно предвидеть, договор вообще не был бы ими заключен или был бы заключен на значительно отличающихся условиях. Если стороны не достигли соглашения о приведении договора в соответствие с существенно изменившимися обстоятельствами или о его расторжении, договор может быть расторгнут, а по основаниям, предусмотренным п. 4 ст. 451 ГК РФ, изменен судом по требованию заинтересованной стороны при наличии одновременно следующих условий: а) в момент заключения договора стороны исходили из того, что такого изменения обстоятельств не произойдет; б) изменение обстоятельств вызвано причинами, которые заинтересованная сторона не могла преодолеть после их возникновения при той степени заботливости и осмотрительности, какая от нее требовалась по характеру договора и условиям оборота; в) исполнение договора без изменения его условий настолько нарушило бы соответствующее договору соотношение имущественных интересов сторон и повлекло бы для заинтересованной стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишилась бы того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора; г) из обычаев делового оборота или существа договора не вытекает, что риск изменения обстоятельств несет заинтересованная сторона.
При расторжении договора вследствие существенно изменившихся обстоятельств по требованию любой из сторон определяет последствия его расторжения, исходя из необходимости справедливого распределения между сторонами расходов, понесенных в связи с исполнением договора. Изменение договора в связи с существенным изменением обстоятельств допускается по решению суда в исключительных случаях, когда расторжение договора противоречит общественным интересам либо повлечет для сторон ущерб, значительно превышающий затраты, необходимые для исполнения договора на измененных судом условиях.
Порядок И. и р.д. определяется по правилам ст. 452 ГК РФ. Соглашение об изменении или о расторжении договора совершается в той же форме, что и договор, если из закона, иных правовых актов, договора или обычаев делового оборота не вытекает иное. Требование об изменении или о расторжении договора может быть заявлено стороной в суд только после получения отказа др. стороны на предложение изменить или расторгнуть договор либо неполучения ответа в срок, указанный в предложении или установленный законом либо договором, а при его отсутствии - в 30-дневный срок.
При изменении договора обязательства сторон сохраняются в измененном виде, а при его расторжении - прекращаются. В этих случаях обязательства считаются измененными или прекращенными с момента заключения соглашения соответственно об изменении или о расторжении договора, если иное не вытекает из соглашения или характера изменения договора, а при изменении или расторжении договора в судебном порядке - с момента вступления в законную силу решения суда об изменении или о расторжении договора. не вправе требовать возвращения того, что было исполнено ими по обязательству до момента изменения или расторжения договора, если иное не установлено законом или соглашением сторон. Если основанием для изменения или расторжения договора послужило одной из сторон, то др. сторона вправе требовать возмещения убытков, причиненных изменением или расторжением договора.
Большой юридический словарь . Академик.ру . 2010 .
